
Quem não quer ter uma boa colocação no mercado de trabalho, receber bem pelo que faz e ter perspectivas concretas de progressão na carreira? Anos atrás, essa equação soaria como um sonho no Brasil. Mas, com a expansão econômica na última década, descortinou-se uma realidade na qual há oportunidades abundantes para quem estiver atento às movimentações provocadas pelo crescimento da economia. A prova disso está em uma pesquisa realizada pela Manpower Group, agência internacional de recrutamento que, anualmente, realiza um levantamento global sobre a escassez de talentos. Na edição 2012, realizada em 41 países, um dado chama a atenção: o Brasil é o segundo no ranking das nações onde os empresários têm mais dificuldade para contratar. “É impressionante a carência de mão de obra no Brasil. Em especial a técnica e a de engenheiros”, avalia Riccardo Barberis, diretor para o Brasil da Manpower Group. Especialistas ouvidos por ISTOÉ apontam cinco macroáreas com boas perspectivas: tecnologia; infraestrutura, energia e petróleo; entretenimento; envelhecimento; e ciências.
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