É a velha história da oferta versus demanda. Faltam profissionais qualificados nas empresas e tem início uma verdadeira guerra pela mão-de-obra especializada, com companhias “roubando” profissionais umas das outras e os salários subindo em uma verdadeira espiral inflacionária. Para evitar esse cenário, Braskem, Suzano e HP se reuniram em evento na Câmara Americana de Comércio Brasil-Estados Unidos (Amcham) e dividiram estratégias de RH que estão adotando para reter e atrair talentos .Fonte: Época Negócios - Gestão - 02/03/2012
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